quản lý nghề nghiệp

Điều gì có thể là lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo?

Mục lục:

Điều gì có thể là lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo?

Video: 5 Quy Định Mới Liên Quan Đến Mọi Giáo Viên Từ 1/7/2020|LuatVietnam 2024, Tháng BảY

Video: 5 Quy Định Mới Liên Quan Đến Mọi Giáo Viên Từ 1/7/2020|LuatVietnam 2024, Tháng BảY
Anonim

Lợi ích nghề nghiệp có thể là gì? Nghiên cứu chúng là một nghề thú vị: điều này cho phép bạn nhìn vào bên trong con người Ý thức và tìm hiểu điều gì thúc đẩy anh ta khi chọn một nghề nghiệp cụ thể, để hiểu động cơ của anh ta, để xác định những gì anh ta muốn đạt được trong cuộc sống và những gì anh ta sẵn sàng hy sinh để đạt được mục tiêu đã chọn.

Bất kỳ nhân viên nào, bất kể tổ chức mà anh ta làm việc và ở vị trí nào, luôn theo đuổi các mục tiêu nhất định, nhưng thường rất khó để hiểu chúng ngay từ cái nhìn đầu tiên. Một đồng nghiệp đang làm việc bên cạnh bạn, với tất cả tinh thần hiền lành phù phiếm, hoàn toàn có thể anh ta không chỉ theo đuổi những khoản phí lớn, mà còn muốn phát triển chính xác trong hoạt động này, chọn một nghề được gọi là linh hồn.

Phân loại lợi ích nghề nghiệp

Những gì được bao gồm trong khái niệm "lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo"?

Thông thường, tất cả các lợi ích nghề nghiệp có thể được chia thành 10 điểm:

  • Xu hướng xử lý vật liệu.
  • Tuyên truyền để thực hiện liên lạc kinh doanh.
  • Tuyên truyền cho công việc sáng tạo thường xuyên.
  • Xu hướng thực hiện giáo dục đạo đức của mọi người.
  • Xu hướng tôn kính quan tâm đến uy tín của chính họ.
  • Tuyên truyền tham gia vào hoạt động trí tuệ có liên quan đến giao tiếp.
  • Tuyên truyền để thực hiện các hoạt động khoa học kỹ thuật.
  • Xu hướng cho một tư duy trừu tượng nhất định và thực hiện công việc sáng tạo.
  • Xu hướng thiết bị kỹ thuật và quản lý các cơ chế đó.
  • Xu hướng để thực hiện các hoạt động sản xuất, có thể mang lại kết quả rõ ràng.

Lợi ích cơ bản

Bất kỳ giáo viên nào, cho dù anh ta làm hoạt động gì, đều có những lợi ích nghề nghiệp cơ bản của một giáo viên. Một nhân viên trong trại dành cho trẻ em hoặc giáo viên của thanh thiếu niên khó khăn trong các tổ chức đặc biệt, giáo viên của bất kỳ trường học hoặc giáo viên của bất kỳ trường đại học nào - tất cả đều được thống nhất bởi các lợi ích chuyên nghiệp như:

- mong muốn giáo dục đạo đức;

- mong muốn thực hiện các hoạt động trí tuệ liên quan đến giao tiếp;

- mong muốn cho công việc sáng tạo.

Tìm hiểu về những gì sở thích, chúng ta có thể tách ra một nhóm riêng có liên quan đến một hoạt động quan trọng như một nhân viên của một tổ chức giáo dục mầm non, và làm nổi bật các lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo.

Giáo viên hay nhà tâm lý học?

Không phải giáo viên nào cũng là nhà tâm lý học và ngược lại. Đôi khi, nếu công việc của nhà giáo dục được chọn bởi một người, mặc dù quen thuộc với các quy tắc sư phạm cơ bản, nhưng hoàn toàn không có những điều cơ bản của giáo dục tâm lý, kết quả là không thể tin được. Lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo không phát triển chút nào. Hiểu rằng mỗi hành động của bạn và bất kỳ lời nói nào của bạn đều có thể trở thành nền tảng cho sự phát triển tính cách cá nhân, điều này sẽ quyết định cuộc sống của đứa trẻ trong tương lai, là quan trọng nhất, vì đây là trách nhiệm rất lớn.

Từ quan điểm này, mỗi giáo viên mẫu giáo cần có những lợi ích nghề nghiệp sau đây của giáo viên mẫu giáo:

  • Mong muốn tăng mức độ văn hóa sư phạm của riêng họ (bao gồm nắm vững kiến ​​thức, kỹ năng trong lĩnh vực này, phát triển chúng trong suốt cuộc đời).
  • Mong muốn áp dụng kinh nghiệm sư phạm của riêng họ để nuôi dạy trẻ, cho sự phát triển khả năng sáng tạo, tinh thần và xã hội của họ.

Vì vậy, lợi ích nghề nghiệp của giáo viên nằm trong lĩnh vực phát triển bản thân. Điều rất quan trọng là có mong muốn áp dụng các kỹ năng có được trong cuộc sống khi nuôi dạy trẻ.

Mong muốn cải thiện văn hóa sư phạm của riêng họ

Đã lưu ý những lợi ích chuyên nghiệp là gì, nó là giá trị dừng lại ở đầu tiên của họ. Quá trình học tập trong cuộc sống của bất kỳ người nào là không đổi. Trong cả cuộc đời, chúng ta học thông tin mới, học cách áp dụng nó, cả trong kế hoạch trong nước, liên quan đến cuộc sống cá nhân và trong phạm vi công việc. Lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mẫu giáo không thể tồn tại mà không có mong muốn phát triển và phân tích những điều phức tạp của chuyên ngành đã chọn.

Nghiên cứu thông tin mới được thực hiện thông qua tự phát triển, khi giáo viên đọc các ấn phẩm, sách hoặc xem các bộ phim đặc biệt để cải thiện kỹ năng chuyên môn của họ. Anh ấy cũng có thể tham dự các khóa bồi dưỡng đặc biệt, nơi anh ấy sẽ tìm hiểu thông tin trong quá trình giao tiếp với các giảng viên.

Mong muốn áp dụng kinh nghiệm sư phạm của riêng họ

Tại sao có được kiến ​​thức mà không có khả năng ứng dụng của họ? Hoạt động này có thể được coi là lãng phí thời gian. Nó giống như mua sách trong thư viện mà không ai sẽ đọc - như có tài liệu, nhưng không có nghĩa là nó nằm trên kệ. Cô ấy sẽ không nói bất cứ điều gì mới, trừ khi bạn đón cô ấy và đọc cô ấy.

Vì vậy, trong công việc của giáo viên. Lợi ích nghề nghiệp của nhà giáo dục sẽ trống rỗng và vô mục đích nếu anh ta không áp dụng kiến ​​thức có được vào thực tế. Anh ta phải mong muốn điều này, muốn tham gia với trẻ em, truyền lại kiến ​​thức của mình cho họ. Không có một mong muốn chân thành để dạy cho một cái gì đó thực sự khó khăn.

Ví dụ về sở thích nghề nghiệp của một giáo viên mẫu giáo

Sở thích của bạn là gì? Ví dụ chuyên môn quen thuộc với mọi người và là kinh nghiệm sống của bất kỳ giáo viên mầm non nào.

Một sinh viên tốt nghiệp đại học đã nhận được bằng chuyên gia và đi kiếm việc làm trong một tổ chức giáo dục mầm non đã quyết định lựa chọn của mình. Tại trường đại học, tham gia các khóa học, anh đã học được rất nhiều thông tin về khoa học sư phạm, về những khó khăn và những lợi ích mà công việc đó mang lại. Anh ấy đã lựa chọn, đặt mục tiêu.

Một chuyên gia trẻ bắt đầu công việc của mình bằng cách xây dựng mối quan hệ đáng tin cậy với những đứa trẻ trong nhóm của mình, tìm hiểu nhiều thông tin về chúng, về gia đình của chúng, học cách hiểu và tôn trọng những tính cách nhỏ. Và trong quá trình đó, anh ta thực hiện các hoạt động giáo dục, hiển thị và kể rất nhiều thông tin hữu ích cho trẻ dưới dạng có thể truy cập để chơi và bán theo hình thức. Đây chính xác là mong muốn áp dụng kinh nghiệm sư phạm của chúng ta trong việc nuôi dạy trẻ em. Khi làm việc với trẻ lớn và trẻ em, giáo viên có thể áp dụng nhiều phương pháp khác nhau. Chỉ bằng kinh nghiệm, bạn có thể tìm thấy một cách tiếp cận với từng đứa trẻ.

Nhưng giáo viên mất hứng thú phát triển kỹ năng của bản thân sẽ rất tệ. Trên cơ sở của bất kỳ cơ sở giáo dục mầm non nào, công việc đang được tiến hành để tăng mức độ hiểu biết của các nhà giáo dục. Tự giáo dục bổ sung của họ trong lĩnh vực được chọn giúp tiến xa hơn từ các phương pháp ban đầu trong việc dạy trẻ em, xây dựng công việc của họ trên các phương thức truyền thông và truyền thông tin mới.

Vai trò của giáo viên mẫu giáo

Bất kỳ người chăm sóc người mới nào cũng có thể nhận được một ơn gọi xứng đáng và nâng cao trình độ của họ lên một người chăm sóc cao cấp. Thật khó để mô tả vai trò của anh ấy trong một vài từ: anh ấy không chỉ tham gia vào việc nuôi dạy con cái mà còn kiểm soát các đồng nghiệp của anh ấy, làm gương và có trách nhiệm lớn trong công việc và trách nhiệm của anh ấy.

Uy tín của một nhà giáo dục cao cấp

Lợi ích nghề nghiệp của giáo viên mầm non bao gồm một điều nữa: mong muốn chăm sóc uy tín của chính họ. Tại sao anh ấy rất quan trọng cho vị trí này?

Danh hiệu nhà giáo dục cao cấp cho thấy rằng giáo viên đã được công nhận, công việc của ông được đánh giá cao. Ông đã gia tăng vòng tròn trách nhiệm, hiện bao gồm khả năng thực hiện các hoạt động lãnh đạo đối với nhân viên của trường mẫu giáo. Anh ta không chỉ tiếp tục giáo dục trẻ em, mà còn là tấm gương cho các đồng nghiệp, người mà anh ta kiểm soát công việc. Nó cũng giúp nhân viên tìm thấy con đường chuyên nghiệp của họ, phát triển kỹ năng của họ.

Sở thích của giáo viên mẫu giáo

Giống như sở thích nghề nghiệp, sở thích của giáo viên mầm non được xây dựng theo cùng một nguyên tắc: họ đáp ứng khả năng cá nhân của từng cá nhân, dựa trên mục tiêu công việc và phẩm chất cá nhân của anh ta.

Chúng có thể bao gồm các đặc điểm như tình yêu dành cho trẻ em, cho nghề giáo viên, làm việc với mọi người, tham gia vào việc xã hội hóa một đứa trẻ, để dạy dỗ trẻ em, v.v. Không có những khía cạnh quan trọng này, rất khó để tìm thấy chìa khóa cho trẻ em, kiếm được sự tôn trọng và trở thành người có thẩm quyền.

Từ chính mô tả tất cả các sở thích là tình yêu, bởi vì mỗi người khi chọn một hoặc một hành động khác chủ yếu dựa trên những hành động gần gũi với anh ta, thích và mang lại niềm vui và sự hài lòng. Không có tình yêu với những hành động và sáng tạo nhất định, thật khó để xây dựng một sự hiểu biết chính xác về giáo viên là ai.

Vì vậy, lợi ích nghề nghiệp của giáo viên của một tổ chức giáo dục mầm non giúp anh ta thực hiện công việc trong nghề nghiệp đã chọn. Họ giúp đảm bảo rằng anh ta không mất hứng thú với công việc, tạo cơ hội phát triển trong lĩnh vực đã chọn và đưa ra kết quả dưới dạng những cá tính nhỏ rời trường mẫu giáo và đến các trường được đào tạo về các khía cạnh cơ bản.